Sommaire

Pendant l'atelier d'une journée, vous passerez en revue les 12 styles du modèle STYLUS et vous apprendrez à interpréter les différents profils et à aider vos clients à en utiliser les résultats. Vous verrez des exemples de profils « difficiles » et comment travailler avec les participants rébarbatifs. À la fin de l'atelier, vous serez outillé pour aider votre coaché à bien comprendre son style et à l'aiguiller pour établir avec lui un plan d'action et de développement personnel.

 

Structure du programme

Au préalable, les participants auront suivi le programme d'accréditation de Human Synergistics. Ils seront donc déjà en possession de leur profil STYLUS I ou 360°. L'atelier débute avec une révision des concepts soutenant chacun des douze styles du circomplexe STYLUS. Ensuite, nous montrons aux participants comment exploiter leurs résultats style par style. Nous regardons des profils difficiles et comment les aborder. Des études de cas suivent pour donner des occasions aux participants de pratiquer leurs connaissances. Un forum de questions/réponses et de discussion ouverte clôture l'atelier.

 

Qui devrait participer

• Les Coachs professionnels
• Les Consultants internes et externes qui sont appelés à faire du coaching individuel

 

Objectifs et avantages

Vous :

 

• Aurez une mise-à-jour de tous les concepts qui soutiennent les profils STYLUS I et 360° de Human Synergistics
• Pourrez aider des leaders, des cadres et des professionnels à devenir plus efficaces dans leur travail
• Posséderez des outils supplémentaires pour développer les individus à haut potentiel